分類番号 | Z104-C22 | 分類 | 後輩指導員の指導 | キャリア | ステップ |
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能力要素 | 施設運営サポート | ||||
到達水準 | 後輩指導員の訓練業務、相談業務の指導ができること | ||||
能力の細目 |
・訓練実施、企業訪問等の指導員業務の模範を示すことができる ・指導案、教材作成の評価、助言ができる ・訓練を参観して客観的な評価、助言ができる ・後輩指導員が受けた受講生からの相談等に対する助言ができる ・後輩指導員が受けた事業主、在職者からの相談等に対する助言ができる |
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7つの能力 | 職業能力開発指導力、訓練コーディネート力、マネジメント力 |