カリキュラムモデル
分類番号 S201-510-2
訓練分野 | 管理・事務系(S) |
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訓練コース | 技術者のための知的財産活動の手引き |
訓練対象者 | 技術系の一般社員で職場のリーダーの役割を担う者または今後管理的な役割を担う者 |
訓練目標 | 技術者が知っておくべき知的財産の専門知識、有効な特許の取得法、活用法について習得する。 |
教科の細目 | 内容 | 訓練時間(H) |
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1.今、知的財産で何が起きているのか | (1)知的財産の動向(知財立国の動き) (2)最近の知的財産トピックスを追う |
1 |
2.商品開発と知的財産権 | (1)商品開発と知的財産権 | 2 |
3.知的財産権の専門知識 | (1)知的財産権の構成と種類 (2)特許権の性質、効力、取得の条件、取得の工程 (3)ノウハウの扱い (4)ビジネスモデル特許、ソフトウエア特許 (5)職務発明制度とは/改正特許法第35条 (6)特許にかかる費用 |
2 |
4.有効な特許の取得に向けて | (1)権利活用ができる特許要因 (2)良き特許明細書、活用できる特許の形成 (3)将来を見越した出願のすすめ(実例) |
2 |
5.特許の成功事例 | (1)特許の成功、失敗要因 (2)強いポートフォリオの形成 (3)話題の特許例 |
1.5 |
6.特許権の侵害とその対応 | (1)開発前に必要な特許調査 (2)特許侵害警告に対して (3)なぜ権利範囲でもめるのか |
1 |
7.外国特許出願 | (1)各国への特許出願、先出願・発明主義 (2)PCT、EPC出願、米国出願 (3)出願選択、東南アジア戦略対策 |
1.5 |
8.確認・評価 | (1)全体的な講評および確認・評価 | 1 |
訓練時間合計 | 12 |
使用器具等 |
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