カリキュラムモデル
分類番号 S211-507-3
| 訓練分野 | 管理・事務系（S） |
|---|---|
| 訓練コース | 今日から取り組めるCSRとしての環境経営 |
| 訓練対象者 | 経営層、CSRの運営に携わる方 |
| 訓練目標 | CSRについて体系的に広くかつ要所となるトピックについて事例を基に深く学び、各受講企業の実状に即した課題を認識できるようにする。環境経営については、背景となる環境保全活動と併せてその手法を学び、各受講企業にとって導入可能な箇所を考察できるようノウハウを習得する。 |
| 教科の細目 | 内容 | 訓練時間（H） |
|---|---|---|
| １．CSRとは | （１）CSRの歴史的成り立ち （２）CSRの取組みの日本企業での事例 （３）CSR活動の情報開示 |
2 |
| ２．CSR４つの柱〜人間・社会〜 | （１）CSRの社会的側面（従業員・職場環境等） （２）CSRの社会的側面（地域社会・一般社会等） |
2 |
| ３．CSR４つの柱〜市場・環境〜 | （１）CSRの経済的側面 （２）CSRの環境的側面 |
2 |
| ４．環境保全活動について | （１）環境負荷の内容、環境配慮型市場 （２）環境法令およびその事例 |
2 |
| ５．環境経営の手法 | （１）環境経営の概要 （２）環境に配慮した経営管理 （３）グリーンコンシューマーへの対応 （４）中小企業における取組みの進展 |
3 |
| ６．確認・評価 | （１）全体的な講評および確認・評価 | 1 |
| 訓練時間合計 | 12 |
| 使用器具等 |
|---|